2019年下半年 科研工作计划
一、工作现状
去年，校领导班子提出“全员参与科研”的理念，我校教职工参与科研的积极性明显提高，今年这样的势头得到了延续。今年共申请立项2个省级课题，2个市级课题，顺利结项1个省级课题和3个市级课题。
武陵区委党校2018年度课题结项名单 | |
课题负责人 | 项目名称 |
杜修锋 | “老有所养”管理模式应用与研究 ---常德市武陵区养老资源禀赋调查与分析 |
潘媛 | 常德市武陵区城市社区公共文化服务有效供给模式研究 |
张扬 | 常德市武陵区棚户区改造征收拆迁瓶颈的突破 ——“全员拆迁、情感拆迁、精细拆迁”的三大“法宝” |
庄林 | 习近平意识形态工作的创新性研究 |
武陵区委党校2019年度课题立项名单 | |
课题申报人 | 项目名称 |
罗 丹 | 从影响理想信念形成的心理因素看如何加强基层党校理想信念教育 |
张 扬 | 新时代基层党建创新引领社区治理 |
庄 林 | 提升社区志愿服务制度化的思考——以武陵区社区志愿者活动为例 |
梁琦娅 | 贯彻绿色发展理念 写好治水大文章—以常德市马家吉河为例 |
二、下一步工作思路
教学和科研是党校的两项主要工作，二者相互区别又相互影响。要搞好教学，必须吃透党的理论、政策和精神，而科研的过程就是深入思考和理解的过程，因此教学科研不可偏废，必须共同进步。
下一步，科研处将重点做好以下工作。第一，组织我校教职工梳理当前工作任务，扎实搞好调研，认真撰写报告，确保有计划有步骤地完成手头上的科研课题。第二，组织教员开展科研工作经验交流会，通过以老带新，促进共同进步。第三，与教务处合作，探讨科研成果转化的思路、办法和路径。第四，为教职员工提供更多科研方面的学习机会。第五，争取早日落实相关奖励制度，进一步调动教职员工的积极性。